2020年3月27日，哈焊院召開進一步規(guī)范和優(yōu)化業(yè)務部門績效考核工作流程會議，領導班子成員、各業(yè)務部門中層領導、黨群部、財務管理部、技術質量部、經營管理部及人力資源部中層及相關人員參加了此次工作會。

企劃部對業(yè)務部門績效考核流程進行了詳盡演示和講解，使與會人員更加明確了解績效考核的全流程及各自的分工責任。企劃部遵循“客觀公正、科學合理、簡便易行”的原則，目標是“優(yōu)化考核流程和完善考核內容”。總經理李連勝和副總經理陳健分別對會議進行總結發(fā)言，指出績效考核是對業(yè)務部門發(fā)展的支撐，要做到責、權、利相統(tǒng)一，獎懲結合；績效考核流程要不斷優(yōu)化；結合業(yè)務部門自身的業(yè)務特點，考核內容要每年動態(tài)調整，更有利于考核的公正及合理性。